2)第八百五十五章 人性_废少重生归来
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  ,但是,人数差距实在太大了,何忠平这边的人还不到对方的三分之一,很快被dǎdǎo了。

  何忠平的保镖们倒是实力强大,可惜,岛国人在抓捕他们的时候,已经把他们全部打伤了。

  “你们到底想干什么?”被打伤后,倒在地的何忠平怒声吼叫。

  “不干了,只是希望得到我们想要的秘密!”王经理一脸阴冷,眼释放出野兽般的目光。

  “啊啊啊!!”

  被暴徒们包围的李萍发出恐惧的尖叫。

  她的尖叫只是换来暴徒们更加疯狂的眼神。

  李萍在暴徒们眼是高贵的,她是岛国秦氏分公司的总经理秘书,名校毕业,会五种语言,年轻有为,长相甜美,身材阿娜,不知道多少人将她视为梦情人。

  只是,大多数人只能远远的看着。

  因为她已经算是秦氏的高层了,在秦氏,秘书也要有能力,很多分公司,总经理离开后,会由秘书继承经理的位置。

  所以,秘书没有能力,是总经理的一种失职。

  秦氏处于急速成长,分公司建立一个又一个,很多地方都需要成型的公司经理秘书去担任,这些秘书,跟随经理一段时间后,经验得到了累计,能力得到了锻炼,是最好的选择。

  对于很多公司来说,他们的经理秘书,是经理的小蜜,像秦无道说过的那样,有事秘书干没事干秘书。

  可惜,在秦氏也想这么干?

  可以!

  只要秘书有能力,否则,老老实实的把秘书职务让给别人,要不然,经理秘书一块滚蛋。

  所以,秘书又被叫做经理特助、准经理。

  如此,可以想象,做为经理秘书的李萍,地位是何等的高,甚至隐隐凌驾于王经理之。

  如果王经理没有特别优秀的能力,在几年之后,他要叫李萍一声李经理。

  这也是王经理最愤怒的一点,如果秦氏的高层真的看重他,应该会让他担任秘书一职,副经理,这代表他还差点什么,需要辅助经理。

  在秦氏公司,秘书位成为经理的可能性有百分之五十,副经理位成为经理的却只有百分之三十。

  一般是经理走后,秘书位,然后副经理成为秘书。

  其他等级的职务也是一样,不同于其他公司的怪异,却又使得秦氏健康的成长。

  “我知道的秘密,你们算知道也没有用。”何忠平焦急的道:“那秘密根本不值钱,王显贵,你应该明白,秦氏不可能让我们知道他们的核心秘密,你再逼我也没用。”

  “放屁!”王经理怒吼道:“到现在你还想骗我。”

  “你……”

  “李萍,还不劝劝你的何经理!”王经理神色狰狞,道:“不然的话,我们要在你身进行‘询问’了。”

  “哈哈……”暴徒们疯狂的大笑起来,在这里被关押了这么长时间,理智早已经距他们远去了,李萍的存在,只是点燃了他们心里最原始的一把火。

  听到那疯狂的大笑声,李萍一脸恐惧,看着何忠平,道:“何经理,救救我,求求你救救我。”

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